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구분기획/사무 인력총무/인사 인력재무/회계 인력생산/품질관리 인력
기초
(1학년)
경영학원론(1-1) 경영정보통신론(1-1) 회계원리1(1-1) 비즈니스통계(1-2) 회계원리2(1-2) 경영환경론(1-2)
발전
(2학년)
생산관리(2-1)
마케팅관리론(2-1)
재무관리(2-1)
조직행동론(2-2)
서비스마케팅(2-2)
마케팅전략(2-2)
경영분석(2-2)
빅데이터 경영론(2-2)
생산관리(2-1)
마케팅관리론(2-1)
재무관리(2-1)
조직구조론(2-1)
조직행동론(2-2)
경영분석(2-2)
생산관리(2-1)
마케팅관리론(2-1)
재무관리(2-1)
조직행동론(2-2)
원가회계(2-2)
생산관리(2-1)
마케팅관리론(2-1)
재무관리(2-1)
조직행동론(2-2)
빅데이터 경영론(2-2)
심화
(3,4학년)
경영정보론(3-1)
마케팅조사론(3-1)
e-비즈니스(3-2)
소비자행동론(3-2)
광고론(4-1)
경영정보세미나(4-2)
경영전략론(4-2)
경영정보론(3-1)
인적자원관리(3-1)
e-비즈니스(3-2)
조직개발론(3-2)
인간관계론(4-1)
인사정책론(4-1)
경영전략론(4-2)
노사관계론(4-2)
경영정보세미나(4-2)
투자론(3-1)
법인세법(3-1)
중급회계(3-1)
국제금융론(3-2)
소득세법(3-2)
기업재무세미나(3-2)
금융시장론(4-1)
회계세무세미나(4-2)
경영정보론(3-1)
품질경영론(3-2)
e-비즈니스(3-2)
품질경영론(3-2)
계량경영학(4-1)
공급사슬관리(4-1)
유통경로론(4-2)
경영정보세미나(4-2)
비교과활동
(교과연계 포함)
전공과진로, 진로지도, 배재리더십
체험
(3,4학년)
캡스톤디자인1(3-2) 캡스톤디자인2(4-1) 현장실습1(4-1) 현장실습2(4-2)
분야설명 [교육목표] 기업의 경영 및 마케팅 관련 업무 능력으로 요구되는 경영분석, 전략, 마케팅 실무능력을 갖춘 전문인력 양성
[취업진로] 제조 및 서비스 관련 일반 기업체
[교육목표] 기업의 인사 및 행정 관련 업무 능력으로 요구되는 인사, 조직, 경영정보시스템 실무능력을 갖춘 전문인력 양성
[취업진로] 제조 및 서비스 관련 일반 기업체
[교육목표] 금융기관 및 서비스산업 분야 관련 업무 능력으로 요구되는 회계, 재무 실무능력을 갖춘 전문인력 양성
[취업진로] 은행, 증권, 보험 등의 금융기관, 서비스 산업 등
[교육목표] 제조업 분야 관련 업무 능력으로 요구되는 생산 및 품질 관리 실무능력을 갖춘 전문인력 양성
[취업진로] 정보통신, 전자, 소비재 등의 제조업종의 산업체 등
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